[start]Kierownik Oddziału Kadr - Michał Wojciechowski


ul. Wały Jagiellońskie 2,
85-131 Bydgoszcz,
II piętro pok. 203,
te.  52 32-53-166,    
fax  52 372-91-13

e-mail: oddzial.kadr@bydgoszcz.so.gov.pl

[koniec]

Do zakresu działania Oddziału Kadr należy:

  • prowadzenie spraw etatowych Sądu Okręgowego, Sądów rejonowych, Zakładów dla Nieletnich, Rodzinnych Ośrodków Diagnostyczno-Konsultacyjnych z wyłączeniem spraw należących do zakresu działania innych organów;
  • prowadzenie sprawy kadrowych sędziów, referendarzy sądowych, kuratorów zawodowych zatrudnionych w Sądach Rejonowych  z obszaru właściwości okręgu, z wyłączeniem spraw przekazanych tym sądom;
  • prowadzenie spraw kadrowych i osobowych pracowników Sądu Okręgowego, dyrektorów Zakładów dla Nieletnich, kierowników Rodzinnych Ośrodków Diagnostyczno-Konsultacyjnych;
  • nadzór nad sprawami kadrowymi należącymi do zakresu działania jednostek podległych;
  • prowadzenie czynności biurowych Sądu Dyscyplinarnego;
  • wykonywanie czynności związanych z procedurą nominacyjną kandydatów na stanowisko sędziego Sądu Rejonowego i Sądu Okręgowego;
  • prowadzenie spraw sędziów w stanie spoczynku oraz członków ich rodzin;
  • prowadzenie spraw związanych z organizacją szkoleń i seminariów dla sędziów, referendarzy sądowych, kuratorów zawodowych, asystentów sędziego, urzędników sądowych oraz pracowników odbywających staż urzędniczy w okręgu;
  • prowadzenie spraw związanych z organizacją praktyk dla aplikantów aplikacji adwokackiej, radcowskiej i notarialnej oraz oraz aplikantów Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury;
  • prowadzenie spraw związanych z organizacją zawodowych praktyk studenckich;
  • prowadzenie rekrutacji w formie konkursów na stanowiska urzędnicze, kuratorskie;
  • prowadzenie spraw socjalno-bytowych pracowników, sędziów w stanie spoczynku i rencistów Sądu Okręgowego i Rodzinnych Ośrodków Diagnostyczno-Konsultacyjnych;
  • przeprowadzanie okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników Sądu okręgowego, zgodnie z przepisami resortowymi;
  • sporządzanie analiz i sprawozdawczości kadrowej.